Stabilisierung von Ausbildung durch Prävention, Intervention und
Persönlichkeitsentwicklung – ein JOBSTARTER plus- Pilotprojekt
an der Europa-Berufsschule Weiden i.d.Opf.

Seit Jahren bleiben Ausbildungsabbrüche in bestimmten Branchen auf hohem Niveau und 66%
dieser Fälle passieren in die ersten 12 Ausbildungsmonaten, davon knapp 33 % in der Probezeit.
Die Gründe dafür sind vielfältig. Diese zu erkennen und frühzeitig gegenzusteuern, ist das Ziel
unseres Konzeptes und soll die Abbrecherquote im Bereich der Europa-Berufsschule Weiden
signifikant verringern.

Dafür haben die Schulsozialarbeit und das Team des Projekt JOBSTARTER plus-Projekt
„klein&fein: „Ausbildung mit Herz, Hand und Verstand“ ein gezieltes Interventions-
und Präventionsprogramm für die neuralgischen ersten Ausbildungsmonate entwickelt.

Ausgewählte Pilotklassen erhalten ein fundiertes Kommunikationstraining für typische
Konfliktsituation am Ausbildungsbeginn, lernen sich selbst und ihre Potentiale aber auch
Schwächen besser kennen, erhalten Informationen zu rechtlichen Grundlagen und spielen
in sozialpädagogisch angeleiteten Rollenspielen auch mal Chef – eine wichtige Selbsterfahrung
in dieser kritischen Phase der Persönlichkeitsentwicklung.

Das Team des JOBSTARTER plus-Projekts „klein&fein: „Ausbildung mit Herz, Hand und Verstand“
steht bei konkret drohenden Ausbildungsabbrüchen für Einzelberatung und Gespräche in den Betrieben zur Verfügung.

In Zusammenarbeit mit der Schulsozialarbeit, der Agentur für Arbeit sowie der IHK und HWK
begleitet das Projektteam das Pilotprojekt, so dass aus den gewonnenen Erfahrungen ein dauerhaftes
Interventions- und Präventionsprogramm mit Modellcharakter entwickelt und für andere Berufsschulen nutzbar gemacht wird.